富日國際「我的黃金：比例」榮獲首屆中高齡友善企業

富日國際從300多家傑出企業中脫穎而出，成為第一家獲得「第一屆台北市中高齡友善職場認證」的天然保健食品企業，與華碩電腦、元大銀行、MUJI..等企業共同獲獎。我的黃金：比例創辦人Benny：「這對我們來說是一個非常重要的肯定，這份榮耀與我們過去所獲得的產品品質獎項一樣，令我們倍感榮幸喜悅。」

我們一直努力成為不僅僅是要做出優異產品的企業！

「只有重視同事的幸福感，才能夠創造出與眾不同的產品。」這是Benny和同事一起吃下午茶時說的。從和同事之間的互動，就可以看出這間企業對於員工的關懷與重視！

Benny認為打造好的產品，只是品牌的基本要素。而創造好的產品核心，是關懷打造產品的人以及站在使用產品的人的角度。因此我的黃金：比例，高度地重視社會責任和環境保護，致力於營造一個愉悅且健康的工作環境，讓同事們能夠享受工作，找到使命感，從而實現員工、企業和社會的三贏局面。

您可能也有興趣

Innergie最新推出Qi2磁吸行動電源與無線充電盤多設備用戶的新選擇最高可支援筆電充電

生成式AI ，釋放亞太地區客戶體驗的全部潛力最新報告顯示：亞太地區企業正利用生成式AI的力量重新形塑客戶體驗

「偉大的企業不只是只有年輕人」Benny表示在獲獎大會上聽到這句話時，深有共鳴。

事實上，當我們看到蘋果執行長庫克持續推出令人驚艷的iPhone 15，以及特斯拉在執行長伊隆•馬斯克領導下創造電動車革命。可以發現這些企業的領袖都是中高齡工作者。這再次證明，中高齡者在創新和成功中扮演著不可或缺的角色。當然，我們也深信，偉大的企業不僅僅是中高齡者的結晶，更是來自中高齡與年輕人共融共創的成果。

富日國際「我的黃金：比例」也將持續打造優異的產品，同時不斷優化社會責任、環境保護和公司治理這三個重要面向，邁向ESG永續發展的目標，繼續實踐Benefit for all的願景，成為一家讓消費者更信賴、更認同、對社會、環境帶來正向影響力的企業。