許多人認為要賺高薪、加倍的薪水，就是要從事業務相關的工作行業。進到康成志業做電話行銷業務的葉李嬌，也是同樣有著想賺高額獎金的想法，便從素人挑戰進入業務工作。葉李嬌有這麼幸運一入行就成功嗎？她的致勝心法是什麼呢？
許多入行電話行銷的新人都在第一週的陌生開發，因為撐不過被拒絕的壓力就陣亡了，而且會有很多自我懷疑，很快就放棄。當初葉李嬌進公司的第一週，經理聽完她的電話錄音請她檢討改進時，葉李嬌邊聽邊落淚，經理當下認為她隔天就不會來上班，沒想到第二天看到她又出現了！葉李嬌表示，選擇繼續留下來只為爭一口氣：「我一定要做給你看！」
康成志業經理黃珈茹表示，公司營造的電銷環境是很公平的，因為不准加班，大家的工作時間都一樣，培訓的課程內容、環境與名單也一樣。從基礎流程一步步進行，葉李嬌從一開始不適應，在公司反覆調整她的語速、語調、語氣、情緒、表情後，電銷潛能被開發，再加上她自我要求及勤勞的態度，在進入公司的第六個月，就達到百萬收入的業績門檻，成為被公司表揚的百萬電銷天后。
有些同樣學會公司培訓的電銷員，每天打的很輕鬆，也因此只求低標。而葉李嬌在學會公司培訓後，並未因此放鬆心態，而是每天勤勤懇懇的打電話，在不加班工作的情況下，累積出優異的業績，打出一場漂亮的翻身仗。
聽過葉李嬌成功故事的人，可能以為經過訓練，電銷工作機器人學習也能夠做。這是大錯特錯的想法！在康成志業做電話行銷，完全不是使用傳統的拉力式推銷，不是以需求跟產品做導向，而是注重客戶的感受，是運用「非意識腦」的元素媒介，進而順利完成購買流程。
康成志業完善的電銷培訓SOP，不管是新手或老手，來到公司二個月學習、四個月熟練、六個月都可以成為電銷達人！康成志業不只是二十年以上的電銷保健長青樹，更是要為所有電銷人員打造有遠景有未來的幸福工作。
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