適逢感恩節，高誠公關（GOLIN）位於亞太區的六個據點，包含北京、上海、香港、雅加達、新加坡以及台北，聯手推出「InclusiviTEA共好茶」。取「Inclusivity（共融）」諧音，創意理念結合「電話區碼」與「城市特色茶」，前者呼應高誠公關的起源故事，後者則來自高誠公關引以為傲的多元共融企業文化。高誠公關計劃將此「InclusiviTEA共好茶」贈送給同仁、客戶、合作夥伴等，期盼我們的多元共融理念能隨著茶香四溢，滲進鼻息也透進心裡，更期望攜手客戶與合作夥伴同創多元共融生態圈，讓多元、共榮、共好的理念氤氳在社會每一個角落。
此次推出「InclusiviTEA共好茶」，高誠公關亞太區總裁戴宏軒Darren Burns強調：「InclusiviTEA 共好茶象徵高誠公關團隊的多元共融精神，也進而展現此多元共融文化在我們為亞洲創造改革的過程中有多麼重要。」高誠公關在亞太區共有北京、上海、香港、雅加達、新加坡、台北等六個據點，聯手推出的InclusiviTEA 共好茶，便挑選了代表這六個城市獨特風味的茶葉，讓茶不僅是滋味令人難忘的茗飲，杯中更載滿了多元平等共融（Diversity, Equity and Inclusion）的精神。其中，台北據點選用被小綠茶蟬給「著蝝tio̍h-iân」過的茶葉、再精製而成的頂級烏龍茶，具備獨特的果香與蜜香，成為各國品茶專家心中的「東方美人」。正能代表台灣人無論經過多少磨練，最後總還是能以友善、活力與積極的態度來創造不凡。
針對整體設計理念，高誠公關亞太區創意長Shouvik Prasanna Mukherjee進一步說明：「高誠公關創辦人Al Golin在1956年的一通陌生開發電話，造就如今成長茁壯為國際公關公司的高誠公關，以及所有以身為高誠公關一員為傲的同仁。電話區碼能觸及城市裡的每個人，品茶則是亞洲文化不可或缺的一環。『InclusiviTEA 共好茶』確切代表了創造好的改變背後所需的團結與多元。」
甫慶祝全球創立66周年的高誠公關，始終圍繞其創辦人Al Golin的名言「Happy People; Happy Clients（快樂的同仁創造快樂的客戶）」，致力為來自不同種族、文化、成長背景、性別、性傾向、信仰與價值觀的同仁們打造多元共融的工作環境，深信歡樂活絡、多元共融的企業文化將使同仁的創意與想法能不受限制的互相激盪，也是高誠公關持續為客戶提供優質服務並贏得各項國際大獎的秘訣。
在台北辦公室，多元共融文化的成功更是有目共睹。內部除了時常舉辦各式工作坊，以盼同仁間能擁抱彼此的差異，消除「無意識偏見」外，更多次以實際行動響應社會平權，也定期透過 DEI 調查傾聽同仁心聲，藉此審視公司政策並即時做出調整，確保全體同仁擁有多元友善的工作環境。近期，高誠公關更榮獲Womany女人迷所舉辦的2022 DEI 多元共融願景獎「影響力企業獎」外商銀獎，在創造友善的職場環境上受到肯定。期許持續以此為底蘊，為客戶和台灣社會，提供最專業的服務，並帶來更多好的改變！
台北據點選用的是國際知名的頂級烏龍「東方美人」，甜蜜繞口的獨特香氣恰好反映充滿活力的台北
台北據點選用國際知名的頂級烏龍「東方美人」，甜蜜繞口的獨特香氣恰好反映充滿活力的台北
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