為回應全球淨零轉型趨勢與跨域綠領人才培育需求，環境部與國立中興大學於114年12月11日合辦「國際綠領新勢力：永續跨域人才」論壇。超過一百位政府部門、學術機構、非政府組織與青年代表到場參加，熱烈討論政策框架、產業轉型與實踐路徑，並指出綠領專業已跨越學科疆界，涵蓋工程、商管、金融、社會科學等多元領域。
國家環境研究院周國鼎主任指出，為解決坊間高價且品質不一的培訓亂象，環境部於今年3月成立「綠領人才培育聯盟」，整合中興大學等全國32所大專院校，推出收費僅1.2萬元的48小時標準課程。透過統一教材與官方測驗，不僅確保證書公信力，學生通過測驗更可享學費半價補助，大幅降低非理工科系青年跨域門檻，為台灣2050淨零排放目標奠定堅實的人才基礎。
國立臺灣科技大學工業管理系郭財吉教授指出，氣候變遷衝擊加劇，企業面臨法規與市場壓力，亟需具備永續思維的綠領人才。他強調綠領需以「綠色視角」進行決策，兼顧環境、社會與企業長期發展，並提出「綠領＋即戰力＝傳統專業×淨零工具」概念。面向2030，綠領需結合AI與大數據強化風險預測與策略決策，並透過淨零儲備、實務訓練、策略推動與溝通精進，培育具跨域整合能力的永續菁英。
國立清華大學環境與文化資產學系闕雅文教授以「從課堂到社會的綠領藍圖」激勵青年，強調全球氣候危機下企業面臨TCFD揭露與綠電供應鏈壓力，綠色職缺四年增長十倍、多數無科系門檻，跨領域T型人才最受青睞。同時，闕教授也建議理工科系學生可以補強法規商業思維、文科生可強化數據素養，透過校園專題、考取證照、校外實習等路徑，結合學習力、科技力、溝通力開創永續職涯。
臺灣永續棧（TSH）執行長鍾宛蓁分享 TSH 自 2020 年以來以跨領域研究（TDR）推動臺灣永續轉型，從森林、空污到海洋等在地議題，逐步建立「Glocal」模式，並串聯 8 所大學 Hub Sites 推出淨零論壇、永續充電棧等培訓課程，培育具議題轉譯能力的人才。她指出， NGO 工作需掌握 TDR 的「共同設計、共同生產、共同交付」三階段，並鼓勵學生從專題與實作中累積永續職涯基礎。
本次論壇活動帶領學生從理解國際永續議題出發，從理論知識、學習資源、校園專題實踐、專業證照到企業綠領人才需求，清楚勾勒出從校園邁向職場的學習路徑，同時凸顯跨領域協作的關鍵性。柳婉郁教授最後也勉勵學生，在求學期間除了深化本科專業，更要主動選修通識與外系課程，拓展學習觸角並累積跨領域人脈，培養兼具深度與廣度的T型綠領人才，以回應永續轉型時代的需求。
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活動現場大合照
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