獨創「非意識腦推力式行銷」，破除強迫推銷手法
面對電銷市場的競爭激烈，康成志業保健電銷時刻研究發展應變之道，不同於其他同業都只想挖角、直接應徵有經驗的電銷人員，而是運用神經科學及心理學感性銷售方式，創立了「非意識腦推力式行銷」。
為了提升電銷人員的品質與績效，康成志業建立一整套完整的電銷培訓，傳授「非意識腦」的應用秘訣，更輔以生動有趣的影片，幫助新進人員更容易進入學習。指導電銷員進入正確的心態，擺脫過去被詬病的強迫推銷業務手法，讓客戶接聽電話時，感受被尊重禮遇。
完善培訓SOP，用「刻意練習」孕育出電銷達人
「如果培訓流程中，沒有關注受訓人的反應，那終究只會是白忙一場，為此我們採用了『一對一教練式培訓』，便是為了幫助電銷員實踐『刻意練習』。」康成志業培訓講師表示，如何誘導培訓課後的複習，對於企業內訓的成效相當重要。德國的心理學家赫曼從實驗結果提出遺忘曲線：如果沒有複習，學習後一個小時，已學會的內容就有56%想不起來；但在遺忘之前就有複習的話，其遺忘速率變慢。也就是說：「學習到的東西是會被遺忘的，但只要經過複習，就可以保持更多的記憶量。」
康成志業提供的「一對一教練式培訓」，是讓電銷員有一套方法跟過程，由培訓老師持續陪伴練習，並且可將培訓的內容與方法實際應用在每一通電話中，可以說每天的工作、每一通電話，都是複習，也是實踐。
時刻跟上市場潮流，帶領同仁一起永續成長
隨著時間的推移，市場會有不同的事件發生和進步，若企業不與時俱進，很快就會被淘汰。康成志業隨時關注市場潮流，提供創新的企業內訓課程，更創造了愉快的工作氛圍。幫助同仁能即時適應市場變化，也讓同仁對公司更有向心力，員工與企業就能同步永續成長，這也是康成志業能夠成為電銷界長青樹的重要因素。
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康成志業提供電銷培訓
康成志業給電銷人員提供的培訓完整易學，素人也能上手，是康成志業的成長關鍵。
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