Hewlett Packard Enterprise（NYSE: HPE）發布2023會計年度的《Living Progress Report 》年度報告，展現公司的經營策略與承諾，闡述如何透過開發永續且負責任的科技解決方案打造資料優先的社會。
「科技正帶領我們邁向繁榮永續的社會，在這樣的社會中，人們不僅能在地球生態的承載範圍內滿足基本的食物和醫療需求，還能確保資訊安全和個人隱私獲得妥善保護，」HPE總裁暨執行長Antonio Neri表示。「在HPE，我們致力以合乎道德和永續的方式進行創新，加速實現美好的未來。」
邁向淨零企業的轉型之路
HPE致力於在2040年實現全價值鏈的淨零排放。這個目標與一系列經科學基礎減量目標倡議（SBTi）核准的減碳目標一致，符合氣候科學，並以HPE的Roadmap to Net-Zero為後盾。HPE是全球首批承諾於2040 年（或更早）達到淨零排放目標並獲得SBTi淨零標準認可的IT公司之一。
HPE從提升自身營運的永續性開始，並透過轉向綠色能源來減少公司可控範圍內的碳排放。HPE已連續兩年提前實現「2025年使用50%可再生電力」的目標。
儘管範疇三排放並非直接由HPE的營運而產生，其卻佔了公司最大部分的溫室氣體足跡，因此也成為HPE及整個IT產業在減少碳排放時的重大挑戰。HPE不僅堅定地朝2030年目標前進，同時持續提供創新產品和商業模式，以減輕客戶不斷變化的IT需求所造成的環境衝擊。2023年，HPE的總排放量較去年同期增加8%，主要原因在於業務增長和產品組合變化。HPE的範疇三減碳路徑規劃需要更長期的投資和創新，以協助HPE、供應商和客戶加速實現電力脫碳。
HPE的每位領導者在公司實現淨零排放目標的過程中均扮演重要角色。為了更有效地整合並實現此目標，HPE採取了一項獨特作法，將HPE執行委員會成員的變動薪資（Variable Pay）與氣候指標和量身定制的組織目標綁定，以減少每位執行委員會成員各自負責範圍內的碳強度。
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